Självförtroende är den viktigaste motorn för karriären hos inkompetenta människor
Senast recenserade: 16.10.2021
Allt iLive-innehåll är mediekontrollerat eller faktiskt kontrollerat för att säkerställa så mycket faktuell noggrannhet som möjligt.
Vi har strikta sourcing riktlinjer och endast länk till välrenommerade media webbplatser, akademiska forskningsinstitut och, när det är möjligt, medicinsk peer granskad studier. Observera att siffrorna inom parentes ([1], [2] etc.) är klickbara länkar till dessa studier.
Om du anser att något av vårt innehåll är felaktigt, omodernt eller på annat sätt tveksamt, välj det och tryck på Ctrl + Enter.
Glitter av social status har en sådan magisk effekt på vissa människor att det väcker sitt överdrivna självförtroende. Detta kan förklara varför inkompetenta människor tenderar att bli marknadsförda.
En studie av forskare från University of California och University of Navarre i Spanien publiceras i Journal of Personality and Social Psychology. Det lyser på varför det är så svårt för skickliga och skickliga arbetare att konkurrera med mindre kompetenta och utbildade men mer arroganta kollegor. Självförtroendet i det moderna samhället är svimlande. Till exempel är 94% av högskolelärarna intervjuade av forskare övertygade om att de utför arbete av högsta vikt. Statistiskt är detta omöjligt.
"Vår forskning har visat att självförtroende hjälper människor att förbättra sin sociala status, - sade han medförfattare Cameron Anderson -. Människor som uppriktigt tror att de är bättre än andra, intar en högre position på karriärstegen, även om deras kvalifikationer inte uppfyller de förväntningar som överordnade Självförtroendet uppstår ur önskan att lyckas. "
I arbetskollektiven attraherar en hög social status människor genom det faktum att de, efter att ha fått det, kommer att behandlas mer noggrant och respektfullt jämfört med andra anställda. Lusten att dominera lades i människan i evolutionsprocessen, eftersom den starkaste alltid besegrade de svagaste. Och för att få denna kraft och plats i "pack" kan inte utan självförtroende.
Mer kvalificerade och begåvade arbetare, som regel, ställde sina förmågor till större tvivel. Därför får de inte tillräcklig marknadsföring.
[